岗位职责：
1、有效管理招聘渠道，及时更新招聘岗位信息；
2、初步筛选简历，与求职者进行电话邀约；
3、整理面试这的资料，跟踪面试结果；
4、其他上级安排的任务
任职要求：
1、2021或2022届人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；
2、工作细心，良好的沟通协调能力
其他：
1、薪资：120元/天；
2、上班时间：9:00--18:00（中午休息一个半小时）
3、实习时间：可一个月，能够长时间优先考虑
4、优秀可提供转正机会
岗位职责：
1、有效管理招聘渠道，及时更新招聘岗位信息；
2、初步筛选简历，与求职者进行电话邀约；
3、整理面试这的资料，跟踪面试结果；
4、其他上级安排的任务
任职要求：
1、2021或2022届人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；
2、工作细心，良好的沟通协调能力
其他：
1、薪资：120元/天；
2、上班时间：9:00--18:00（中午休息一个半小时）
3、实习时间：可一个月，能够长时间优先考虑
4、优秀可提供转正机会
